Ontario: le Centre d’accès ProfessionsSantéOntario pour les professionnels de la santé formés à l’étranger et le CEHPEA (Centre for the Evaluation of Health Professionals Educated Abroad) (27 juin 2007 - mise à jour le 5 septembre 2007)
La province de l’Ontario a annoncé au mois de mai 2006 la création de ProfessionsSantéOntario (PSO), la nouvelle stratégie des ressources humaines dans le domaine de la santé, conçue afin de répondre à trois objectifs stratégiques : mieux équiper l’Ontario pour faire face à la concurrence, développer et maintenir une main-d’œuvre compétente et créer de nouveaux rôles dans les domaines où les besoins sont importants.
Une composante essentielle de cette stratégie a été le lancement du Centre de recrutement ProfessionsSantéOntario (CR-PSO) en décembre 2006, un nouvel organisme de la Couronne, qui offre une assistance individualisée aux professionnels de la santé de l’extérieur de l’Ontario prêts à exercer leur profession et à leur famille qui désirent s’installer ici. Des gestionnaires de cas sont disponibles afin d’aider les gens à orienter leurs démarches pour commencer à exercer en Ontario. Le Centre d’accès pour les professionnels de la santé formés à l’étranger, sous l’égide du CR-PSO offre également de l’aide aux professionnels qui nécessitent une formation ou une évaluation additionnelle. Le Centre d’accès vient en aide aux professionnels de la santé clés, avec un accent initial sur les DIM, afin de trouver la voie la plus efficace vers l’exercice de leur profession en Ontario. Il offre des services de gestion de cas intensive afin de répondre à des besoins tels que les exigences linguistiques, évaluation des qualifications et renseignements sur l’immigration.
De plus, le CEHPEA, un nouvel organisme sans but lucratif subventionné par le Ministère de la Santé et des Soins de longue durée, a été officiellement inauguré le 19 avril 2007 afin d’offrir des services normalisés d’évaluation et d’orientation aux professionnels de la santé formés à l’étranger, avec un accent initial sur les DIM. Ces services étaient anciennement offerts par IMG-Ontario.
Pour de plus amples renseignements, veuillez visiter le site Web ProfessionsSantéOntario.
Registre de compétences des médecins du Canada – Nouveau service de vérification à la source des titres de compétences
(2 juillet 2007)
Le but du Registre de compétences des médecins du Canada (RMC) division du Conseil médical du Canada (CMC) est d’offrir un répertoire centralisé des titres de compétences principaux des médecins qui ont été vérifiés à la source. Il a été conçu afin de réduire le dédoublement des efforts déployés par les diplômés en médecine grâce à une collecte, à une vérification et à une conservation permanente, dans un seul répertoire, de leurs titres de compétences soumis au fil du temps. Pour obtenir de plus amples renseignements au sujet du RCMC, veuillez visiter le site Web du Registre de compétences des médecins du Canada.
Bureau d’orientation relatif aux titres de compétences étrangers (12 juin 2007)
Le Bureau d'orientation relatif aux titres de compétences étrangers offre des services d'information et d'orientation permettant d’aider les travailleurs formés à l’étranger à réussir et mettre plus rapidement à profit leurs compétences sur le marché du travail canadien. Pour plus de renseignements, veuillez visiter le site Web du Bureau d'orientation relatif aux titres de compétences étrangers. Pour obtenir des renseignements afin de vous préparer à travailler dans votre profession, cliquez sur le lien “Outil travailler au Canada”. Cet outil, qui contient des renseignements provenant du ministère des Ressources humaines et Développement social Canada (RHDSC), vous aidera à identifier le nom de votre profession au Canada et vous fournira un rapport détaillé sur le marché du travail (comprenant les fonctions du poste, les exigences professionnelles, taux de salaires, etc.) de la région que vous aurez sélectionnée.
Alberta (10 mai 2007)
Visitez le site Web du Alberta International Medical Graduate Program (AIMG) afin d’obtenir des informations précises touchant les changements au programme pour 2008.
Colombie-Britannique (14 février 2007):
Le site Web IMG-BC et le système de demande en ligne ont été transférés à cette nouvelle adresse www.imgbc.med.ubc.ca
Manitoba (16 septembre 2006):
Le gouvernement du Manitoba et le Collège des médecins et chirurgiens du Manitoba ont approuvé les changements au processus d’évaluation des diplômés internationaux en médecine (DIM). Ces changements ont été conçus afin de permettre aux DIM de pratiquer la médecine dans les régions rurales du Manitoba en offrant une aide accrue et en facilitant la transition dans les nouveaux milieux de travail.
Le nouveau processus comprendra:
• une entrevue de sélection pour identifier l’expérience médicale acquise afin de jumeler le candidat à un milieu de travail idéal dans les communautés rurales et du Nord;
• une séance d’orientation au système de soins de santé du Manitoba et un processus d’évaluation en salle de classe de trois jours; et
• un stage clinique de 12 semaines dans un centre rural, suivi d’une période de mentorat continue avec un médecin local expérimenté.
Le nouveau processus remplacera le processus d’évaluation utilisé précédemment, processus d’évaluation et de perfectionnement professionnel des cliniciens (CAPE) de trois jours. Les DIM qui ont déjà été dirigés vers le processus d’évaluation existant, le poursuivront. Les futurs candidats seront évalués en vertu du nouveau processus, à compter du début de 2007.
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